arbetsgivarverket.se

Jobba Statligt

HR-partner vid MAX IV

  • Yrkesroll

    HR-specialist/HR-advisor

  • Anställning

    Heltid, 6 månader eller längre

  • Lön

    Fast månads- vecko- eller timlön

  • Publicerad

    1 juli

  • Sök jobbet senast

    11 augusti

Om jobbet

Lunds universitet grundades 1666 och rankas återkommande som ett av världens främsta lärosäten. Här finns omkring 47 000 studenter och mer än 8 800 medarbetare i Lund, Helsingborg och Malmö. Vi förenas i vår strävan att förstå, förklara och förbättra vår värld och människors villkor.

Lunds universitet välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Jämställdhet, lika villkor och mångfald är grundläggande principer för alla delar av vår verksamhet.

Vill du arbeta på en av världens ljusstarkaste synkrotronljusanläggningar?

MAX IV i Lund söker nu en HR-partner som vill vara med och fortsätta utveckla vårt HR-arbete.

Som HR-partner på MAX IV har du en viktig roll för att hjälpa verksamhet och ledning inom HR-området.

Ditt team

HR-avdelningen på MAX IV består idag av fem medarbetare; två HR-partners (varav du blir en), två HR-administratörer (150%) samt en tf HR-chef/rekryteringsspecialist. Avdelningen ansvarar för att driva och utveckla HR-arbetet vid MAX IV i nära samarbete med verksamheten, chefer och ledning. Behöver vi stöd och råd har vi tillgång till Lunds universitets centrala HR-funktioner.

Arbetsuppgifter och ansvarsområden

Vi söker en HR-partner som trivs med att arbeta verksamhetsnära och som har erfarenhet av att ge specialiststöd till chefer inom hela HR-området. Som HR-partner har du uppdraget att vägleda chefer i HR-frågor samt utveckla en förtroendegivande relation gentemot verksamheten.

Du arbetar brett med HR inom exempelvis arbetsmiljö, rehabilitering, lönerevision och förhandling. I denna tjänst ligger dessutom ett särskilt processansvar för arbetsmiljö- och lika villkorsfrågor. Du kommer i samverkan med kollegor, både inom MAX IV och i universitetets HR-organisation, utveckla och implementera gemensamma processer och rutiner inom HR-området, vilket förutsätter ett aktivt deltagande i nätverk och olika grupper inom universitetet.

Din roll är stödjande såväl som drivande. Du stöttar cheferna med din HR-kompetens samtidigt som du behöver se utmaningar, ta ett helhetsansvar och driva lösningar i hamn. Det är därför nödvändigt att du använder ett coachande förhållningssätt, men vågar och kan ta plats, samt be om hjälp när du behöver det.

För att vara framgångsrik i denna roll krävs följande kvalifikationer

- Akademisk examen inom HR-området eller utbildning som arbetsgivare bedömer likvärdig
- Minst 3 års erfarenhet av verksamhetsnära kvalificerat HR-arbete i en generalistroll
- Minst 3 års erfarenhet av arbete med arbetsmiljö och lika villkor
- Erfarenhet av att driva, implementera och följa upp HR-processer
- Mycket god kunskap inom arbetsrätt
- God förmåga att arbeta självständigt och att strukturera det egna arbetet
- God initiativförmåga
- God samarbetsförmåga
- Flytande i engelska och svenska

Nedan ses som meriterande


- Erfarenhet av HR-arbete inom offentlig sektor, gärna inom universitets- och högskolesektorn
- Erfarenhet av Villkorsavtalet och statlig särreglering inom arbetsrätten
- Erfarenhet av att arbeta i en internationell miljö

Som person är du ansvarsfull, pedagogisk, prestigelös och lösningsfokuserad. Du har lätt för att sätta dig in i verksamhetens behov, utan att göra avkall på ansvaret för helheten. Du är trygg i din profession och för att lyckas i ditt uppdrag förstår du vikten av att bygga och förvalta goda relationer med chefer, fackliga företrädare och kollegor. Vi är måna om vår teamkänsla och för att trivas tillsammans med oss behöver du vara en lagspelare med en drivkraft att utveckla och utvecklas.

Vänligen tydliggör i din ansökan hur du möter de ovan beskrivna kvalifikationerna.

Urval och intervjuer kommer hållas efter annonstiden löpt ut 11 augusti.

Vi ber er ha överseende med att svar på eventuella frågor om tjänsten kan dröja under sommarveckorna.

Vi ser fram emot att få kontakt med dig!

Vad vi erbjuder

När du går med i vårt MAX IV-team så kliver du in i en värld bland den främsta vetenskapen. Vi synliggör det osynliga genom att stödja forskare från hela världen att generera vetenskapliga resultat till förmån för samhället. Vi erbjuder dig en mångkulturell arbetsmiljö med stora möjligheter för personlig utveckling och med respekt för en sund balans mellan arbete och privatliv.

Vill du arbeta i en utmanande och stödjande miljö? Kom till oss och ta chansen att göra en verklig skillnad!

Intervjuer planeras att hållas löpande under annonseringsperioden.

För mer information, besök gärna:
https://www.lunduniversity.lu.se/about-lund-university/work-lund-university
https://www.maxiv.lu.se/about-us/careers/compensation-benefits/

Beredskapstjänstgöring kan bli aktuellt.

MAX IV är ett nationellt forskningslaboratorium med Lunds universitet som värduniversitet. MAX IV tillhandahåller toppmodern utrustning för forskning inom områden som teknik, fysik, strukturbiologi, kemi och nanoteknik. MAX IV kommer att ta emot upp till 2 000 nationella och internationella forskare årligen, vilka genomför banbrytande experiment inom material- och biovetenskap med hjälp av det briljanta röntgenljuset.

Vi undanber oss alla kontakter från annonsförsäljare, rekryterings- och bemanningsföretag på grund av statliga upphandlingsregler.

Lön

Månadslön

Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

Anställningsvillkor

100%. Tillträde: Enligt överenskommelse Provanställning t.o.m.