arbetsgivarverket.se

Jobba Statligt

Rekryteringspartner Karlskrona

  • Yrkesroll

    Rekryterare/Rekryteringskonsult

  • Anställning

    Heltid, 6 månader eller längre

  • Lön

    Fast månads- vecko- eller timlön

  • Publicerad

    8 juli

  • Sök jobbet senast

    25 juli

Om jobbet

Kustbevakningen är en civil statlig beredskapsmyndighet som ansvarar för sjöövervakning och miljöräddningstjänst till sjöss på uppdrag av regering och riksdag. Under beredskapen för miljöräddning arbetar vi förebyggande med miljöövervakning, samtidigt som vi främjar en hållbar havsmiljö. Vi bedriver även tillsyn och kontroll av fiske, tull, gräns, jakt och naturvård till sjöss. Dessutom arbetar vi för att öka tryggheten genom sjötrafikövervakning och har ständig beredskap för sjöräddning. Dygnet runt, året om finns vi på plats längs Sveriges kust, där vi skyddar liv och miljö, nu och för framtiden.

Kustbevakningen är en arbetsplats som präglas av samarbete och engagemang över områdesgränserna. Här finns engagerade medarbetare med varierande kompetenser vilket skapar en dynamisk arbetsplats med ständiga möjligheter att lära nytt. Kustbevakningen arbetar med och har stort fokus på medarbetarskap och ledarskap och det är därför viktigt att din värdegrund stämmer överens med Kustbevakningens – helhetssyn, välvilja och engagemang. Kustbevakningen erbjuder en attraktiv arbetsplats som utmärks av strävan att vara fri från diskriminering och ge lika möjligheter och rättigheter till alla.

Beskrivning

Nu söker vi på Kustbevakningen dig som vill arbeta i en ny roll som rekryteringspartner.

Du kommer att tillhöra HR-enhetens nystartade rekryteringssektion, som är en del av Personal- och ekonomiavdelningen.

Personal- och ekonomiavdelningen har det övergripande ansvaret inom myndigheten för frågor inom personal, lön, ekonomi, upphandling samt utbildning. HR-enheten omfattar en kompetensbredd inom HR, system/lön samt förhandlingsområdet och består idag av 22 medarbetare. Den nystartade rekryteringssektionen kommer att bestå av 6 rekryteringspartners.

Rekryteringssektionens uppdrag är att utifrån verksamheternas behov starta upp och genomföra, avsluta samt följa upp samtliga rekryteringar och därtill kopplad administration inom myndigheten från september 2024 till och med juni 2025 samt utgöra konsultativt stöd till rekryteringsansvariga chefer i frågor som är direkt eller indirekt kopplade till rekrytering och anställningsvillkor.

Rekryteringssektionen kommer att utgå ifrån orterna Karlskrona, Göteborg och Stockholm, med målsättningen att ha 2 rekryteringspartners på samtliga tre orter.

Denna annons avser placeringsort Karlskrona. Tjänsteresor kommer att bli aktuellt då vi har verksamheter spridda över hela landet samt planerar att genomföra olika utbildnings-/utvecklingsinsatser på gemensam ort.

Arbetsuppgifter

Självständigt ansvara för att starta upp, genomföra, följa upp och utveckla frågor inom rekryteringsområdet samt tillhörande administration utifrån myndighetens process för rekrytering.

Du kommer även att ge stöd till rekryteringsansvariga chefer i frågor gällande rekrytering och anställningsvillkor samt genomföra säkerhetsprövningar enligt myndighetens rutiner och riktlinjer.

Kvalifikationer

Högskoleutbildning inom HR/personal- eller med beteendevetenskaplig inriktning, alternativt motsvarande yrkeserfarenhet som myndigheten bedömer likvärdig.

Erfarenhet från kompetensbaserad rekrytering och strukturerade intervjutekniker, med fördel från offentlig sektor och gärna från statlig myndighet.

Meriterande är praktisk erfarenhet från personbedömning och urvalsarbete med stöd av arbetspsykologisk testning och psykometri.

Meriterande är praktisk erfarenhet av genomförande av säkerhetsprövningsarbete.

Vi ser gärna att du har kunskap om och erfarenhet av arbetsrätt och diskrimineringslagstiftning.

För att komma till din rätt och trivas i uppdraget ser vi att du är:
Strukturerad och analytisk - för att arbeta metodiskt och objektivt genom hela rekryteringsprocessen.

Kommunikativ och pedagogisk - för att kunna förklara för och vägleda rekryteringsansvariga chefer och kandidater genom processen på ett tryggt och förtroendeingivande sätt.

Resultatorienterad och drivande - för att driva uppdrag mot uppsatta mål och förväntningar.

Självständig och bekväm i att ta egna beslut och initiativ – för att på egen hand kunna driva rekryteringsprojekt från start till mål.

Empatisk och lyhörd - för att förstå rekryteringsansvarigas och kandidaters behov och förväntningar.

Lättlärd och perceptiv– för att förstå vad som bidrar till måluppfyllelse och utveckling av verksamheten med uppdraget i fokus.

Vi förutsätter att du har god datorvana och god förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift, på svenska så väl som på engelska.

Som en del i urvalsprocessen kommer arbetspsykologiska tester att användas.

Utbildning och erfarenhet är viktigt, medan de personliga egenskaperna och förmågorna i kombination med vilja och driv är avgörande.

Villkor

Anställningen är tidsbegränsad från och med 2024-09-01 till och med 2025-06-30, eller enligt överenskommelse. 

Läs mer om våra villkor, vad vi erbjuder samt Ansök här
Övrigt

För att kvalitetssäkra och effektivisera rekryteringsarbetet använder vi ett elektroniskt ansökningsformulär i samarbete med Varbi för samtliga lediga jobb. Fyll i din ansökan så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.

Kustbevakningen är en statlig myndighet och det innebär att uppgifterna som du lämnar till oss kan komma att lämnas ut enligt offentlighetsprincipen. Normalt gäller ingen sekretess för de uppgifter som behandlas i databasen. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen.

Inför rekryteringsarbetet har Kustbevakningen tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Lön

Månadslön

Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

Anställningsvillkor

100. Tillträde: 2024-09-01 Visstidsanställning till 2025-06-30